贺老师拥有近25年企业财税管理与经营实战经验,深度覆盖世界500强、制造业、贸易、物流、服务、咨询等多领域企业,精通财税合规体系搭建、业财一体化落地、股权设计与人才培养,尤其在股权激励领域,善于针对企业不同发展阶段的高管与合伙人团队,设计兼顾合规、税优与长期绑定效果的激励方案,擅长以“实战落地+数据驱动”优化企业经营效能,同步融合管理教练思维赋能团队成长,彰显复合型实战专家对企业全链路价值的深度把控能力,助力企业实现财税安全、成本优化与团队能力三重提升。 ▸▸▸跨国业务合规与效能优化——为财税管理筑牢运营基础◂◂◂ ☞任青岛朗讯科技通讯设备有限公司全球贸易物流与财务协同负责人期间,深耕亚太区业务优化与合规管理: 01-订单流程与财税协同优化:主导亚太区订单交付流程升级,将订单交付周期从45天缩短至30天,加速业务闭环的同时,提升财务核算及时性与应收账款回收效率,间接助力现金流健康度提升; 02-跨国合规与财税风险防控:建立“零差错”合规操作体系,12年处理受管制产品进出口业务上千笔,严格把控报关、单证等关键环节,为跨国业务规避进出口税务违规风险,筑牢财税合规底层基础; 03-运营降本与财税价值协同:通过精细化物流管理,在业务量增长前提下实现年均单位运营成本下降5%,累计节约费用超千万,形成成本管控思维与方法论,为后续财税筹划中的成本优化提供实战经验支撑。 ▸▸▸业财一体化与成本管控——以系统思维重塑企业财务效能◂◂◂ ☞担任青岛亿润驰国际贸易有限公司财务总监期间,从0到1搭建管控体系,实现财务与业务深度融合: 01-搭建业财一体化管控体系:主导实施ERP系统,实现全流程精细化核算与实时监控,提升财务数据精准度与业务响应速度; 02-优化税务与融资结构:通过税务筹划和融资结构调整,将综合融资成本降低1.8%,挽回合同损失超200+万元,实现“业务协同+成本优化”双重突破。 ▸▸▸区域财务体系搭建——以标准化保障业务扩张安全◂◂◂ ☞任新麦机械(无锡)有限公司山东区域财务经理期间,从0到1构建区域财务能力: 01-搭建区域财务体系:从0到1构建标准化区域财务体系,制定覆盖资金管理、核算流程的制度规范,保障业务快速扩张期资金安全零事故; 02-优化应收账款管理:实施客户信用管理和主动催收机制,将应收账款周转天数缩短15%,加速资金回笼效率; 03-强化费用管控:在业务量增长50%的背景下,通过费用预算动态监控与流程优化,年度费用控制在预算95%以内,实现业务增长与成本管控的平衡发展。 ▸▸▸企业财税咨询与人才赋能——以专业方案破解企业经营痛点◂◂◂ ☞ 担任财税咨询公司创始人期间,深耕企业财税咨询与人才赋能领域,通过专业方案与创新模式为企业提供全周期服务: 01-财税合规与股权设计攻坚:主导30+家企业财税合规、财务管理升级和股权设计项目,帮助客户完成顶层架构优化与税务成本合规优化,并在项目中为多家企业设计实施了针对高管及合伙人的股权激励计划(涵盖期权、限制性股权、虚拟分红等模式),有效绑定核心人才、激发组织活力,累计规避财税风险并实现税务成本合理管控; 02-财务咨询项目落地增效:累计参与实施70+财税顾问与咨询项目,帮助客户企业平均降低运营成本12%,提升流程效率25%,实现管理成本与经营效能双向优化; 03-高端人才培养体系搭建:创新推出“共享财务总监”“财务BP培养体系”“管理教练导师”人才培养项目,为企业输送大量高端财务人才,有效解决企业财务管理人才短缺问题。
常驻地
青岛市
课程
13 门
案例
19
贺荣荣-——♦♦ 25年企业财税管理与经营实战经验 ♦♦—— 曾任:青岛朗讯科技通讯设备有限公司(世界500强)丨全球贸易物流与财务协同负责人 曾任:青岛亿润驰国际贸易有限公司丨财务总监 曾任:新麦机械(无锡)有限公司丨山东区域财务经理 ——♦♦ 专业资质与行业认证 ♦♦—— 税务会计师 中国海洋大学特聘财税实战讲师 青岛市创业导师(财税管理与股权方向) 国际人工智能应用培训师/工程师 职业培训师(职业高级/三级) 山东外贸职业学院财会金融专业委员会专家 中国培训中心认证高级培训师 全国第六届培训师推优大赛金奖 ——♦♦ 千万级财税价值创造 ♦♦—— 累计为企业避免经济损失超8000万元,合法合规节约成本超2000万元;运用管理会计、财务BP及全面预算与成本管控结合方法,助推业务增长超5000万元;主导搭建业财税融合体系与业财法税一体化风控平台,成功识别300余项潜在风险点,实现“风险规避+成本优化+效益增长”三重价值闭环。 ——♦♦ 融资渠道拓展与资金效能提升 ♦♦—— 多元融资渠道建设:深度参与并主导多项融资工作,形成“财务合规为基底、融资工具为杠杆”的实战方法论:主导对接银行、担保、租赁等多家金融机构,通过结构化设计有效降低综合融资成本,支撑企业业务扩张; 债权与贸易融资创新:结合全球贸易业务场景,运用应收账款池融资、订单融资,解决资金周转痛点,持续盘活营运资金; 股权融资与资本对接:担任多家企业财务顾问期间,协助企业完成股权架构优化及融资路演材料(BP)辅导,帮助成长型企业成功对接产业基金与战略投资人。 ——♦♦ 70+企业财税顾问与咨询项目落地 ♦♦—— 累计参与70+企业财税顾问及咨询项目,其中牵头主导30+家企业财税合规体系搭建、财务管理升级、股权架构设计及股权激励落地,帮助客户实现顶层架构优化、税务成本合规性降低,并通过量身定制的高管与合伙人股权激励方案,强化核心团队凝聚力与长期价值创造,服务企业平均运营成本下降20%,核心业务流程效率提升25%。 ——♦♦ 20000+学员财税实战赋能 ♦♦—— 累计开展财税咨询与培训360+场,服务客户包括中车集团、青岛天安孵化器集团、青岛万象云谷产业园、深圳市乐其创新股份等知名企业,学员好评率超97%;独立研发“业财税AI智合”系列课程,率先推动传统财税管理向“业财税一体化、智能化”转型,赋能财税从业者提升核心竞争力;
在当前金税四期大数据监管、税收法规持续完善的背景下,税务管理已从单一的财务职能,升级为关乎企业战略安全与经营效益的核心环节。 许多企业的业务前端与财务税务后端严重脱节:业务管理者在签订合同、设计模式、开展促销时缺乏税务意识,无意中触发了重大税务风险或放弃了宝贵的税收红利;而财务税务部门则疲于事后补救,部门间协同成本高企。这种“业财税”分离的局面,不仅使企业面临巨大的合规风险,更错失了通过税务优化提升竞争力的宝贵机会。 本课程专为非财务背景的管理者设计,旨在将税务思维无缝嵌入业务决策全流程,打通部门墙,实现安全降本与协同增效,真正让税务能力成为驱动业务健康增长的隐形引擎。为非财人员提供了一套能快速上手的“税务思维”框架,将看似复杂的税务法规转化为清晰的管理决策依据,促进业财税一体化管理文化的形成。
授课对象:中高层管理者、业务部门负责人、项目经理、采购与销售团队负责人、运营管理等非财务背景的管理人员
当前,所有企业都面临强监管与高竞争的双重挑战。然而,国企/央企与民企在核心目标、资源禀赋与政策约束上路径不同:国企/央企必须在“防止国有资产流失”的红线下探索“激活微观主体活力”的创新路径;而民企则需在快速发展的同时,构建“风险隔离”的防火墙和“价值共享”的发动机。 企业决策者与高管团队常陷入以下困境:股权架构设计不合理,导致个人与企业风险隔离失效;商业模式与财税处理脱节,税负高企且合规性存疑;财务数据无法有效支撑战略决策;希望用股权激励核心团队,却担忧控制权丧失、方案无效或触碰法律红线。 本课程旨在系统性解决以上问题。它将指导企业高层管理者,如何将股权设计、财税合规、价值激励三者深度融合,构建一套贯穿企业“顶层设计”到“基层执行”的防护与增长体系。课程采用国企与民企双案例对比教学,帮助学员在各自的政策与市场环境下,找到既能抵御风险、又能赋能增长的实战路径
授课对象:企业创始人、董事长、CEO、总经理、股东等企业高层管理者
当前,企业管理者正面临着一个前所未有的复杂经营环境:市场竞争白热化、经济增长放缓、技术变革加速。在这个背景下,企业每一项决策的最终成效——无论是新市场的开拓、新产品的研发,还是一次促销活动、一项人才招聘——都必然会汇总体现为一组组冰冷的财务数据。这些数据是企业与投资者、债权人、监管机构沟通的“通用语言”,更是检验经营质量的“试金石”。 然而,对于绝大多数非财务出身的管理者而言,这些财务语言却像是一本“天书”。他们常常陷入以下困境:业务团队士气高昂,销售额节节攀升,但公司利润却不见起色;项目预算频频超支,却无法说清超支的具体缘由和价值;看到一个看似不错的投资机会,却无法判断其潜在的回报与风险。这种“业务”与“财务”之间的鸿沟,导致管理者的决策可能偏离企业价值创造的轨道,甚至将企业拖入“增长性破产”(即因高速扩张导致现金流断裂而破产)的险境。 本课程正是在这一背景下应运而生。它不旨在将管理者培养成会计专家,而是为他们配备一个精准的“财务实战导航图”。这个导航图能帮助他们在迷雾中定向(明确价值创造的目标)、在航行中定位(通过报表清晰认识当下处境),并最终智慧地导航(做出符合财务逻辑的优质决策),从而驾驭业务之舟,安全、高效地驶向成功的彼岸。
授课对象:CEO、各业务部门负责人、项目中高层管理者、新晋管理者及高潜后备人才
企业财税管理实战专家
擅长领域:财务管理体系搭建、全维度财务分析、业财税融合管理、税务合规与筹划、股权架构设计、股权激励(高管及合伙人层面)、财税智能化升级、跨境业务财税管控等
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